Graduada em Administração, vivenciou na prática o que as dificuldades de liderança, relacionamento e gestão de pessoas podem causar nos resultados das empresas. Encontrou no âmbito humano da administração sua vocação, decidindo se especializar para fazer parte da solução do problema percebido.

Atualmente Pós-graduada em Psicologia Organizacional e do Trabalho e em Gestão e Desenvolvimento de Pessoas nas Organizações, fundou a ETR Treinamento e Desenvolvimento para ampliar o alcance dos resultados que a cultura do desenvolvimento nas organizações proporciona.

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Este Ebook traz informações sobre o engajamento das equipes através do desenvolvimento da Tríade da Alta Performance; processos, equipes e líderes!

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Oito horas de treinamento onde será trabalhado o novo modelo de liderança requerido pelo mercado.

O objetivo deste treinamento é iniciar o processo de construção do novo modelo de liderança entendendo o momento atual das equipes, as novas competências exigidas e descobrindo os pontos de desenvolvimento do líder.

Neste Workshop será trabalhado sua perspectiva diante da sua rotina e de que forma ela pode ser melhorada, a consciência do participante de com o tempo está distribuído pelas esferas da Tétrade do tempo (importante / urgente / circunstancial / interruptivo) de forma individualizada através do relatório gerado em sistema.

Sabemos que as melhores ferramentas de controle e gestão de atividades não são eficazes se o comportamento de utiliza-las de forma correta e consciente não acontecer.